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Produkt zum Begriff Arbeitsmarkt:


  • Coenenberg, Adolf G.: Kostenrechnung und Kostenanalyse
    Coenenberg, Adolf G.: Kostenrechnung und Kostenanalyse

    Kostenrechnung und Kostenanalyse , Fundiert vermittelt das bewährte Lehrbuch die Grundwerkzeuge des kostenorientierten und operativen Controllings. Unter Beibehaltung der bewährten Konzeption wurde das Buch in der 10. Auflage überarbeitet und aktualisiert. Dabei wurden zahlreiche aktuelle Entwicklungen in Wissenschaft und Praxis berücksichtigt, wie z.B. digitale Produkte, Business Analytics, Shared Services, Nachhaltigkeit, das Kostenmanagement in globalen Lieferketten, Life Cycle Assessment, das Process Mining, die treiberbasierte Planung sowie das Konzept der "Objectives and Key Results (OKR)".  Auch die zahlreichen Beispiele und Übungsaufgaben, die zentrale Elemente der Didaktik sind und auf myBook+ zur Verfügung stehen, wurden überarbeitet und aktualisiert.  Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzenden Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 44.99 € | Versand*: 0 €
  • Neuenhagen, Helmhard: Plümecke - Preisermittlung im Holzbau
    Neuenhagen, Helmhard: Plümecke - Preisermittlung im Holzbau

    Plümecke - Preisermittlung im Holzbau , Plümecke - Preisermittlung im Holzbau liefert dem Holzbaubetrieb die baubetrieblichen Grundlagen für die Kalkulation auskömmlicher Angebotspreise für Holzbauarbeiten. Außerdem bietet es zahlreiche Kalkulationstabellen und ausführliche Leistungstexte. Der erste Teil des vorliegenden Buchs umfasst die wesentlichen bauvertraglichen Rahmenbedingungen und vermittelt dem Holzfachmann die kalkulatorischen Grundkenntnisse bis hin zur genauen Vorgehensweise bei der Kalkulation mit ihren wichtigsten Kostenelementen. Der zweite Teil enthält eine umfangreiche Zusammenstellung der wichtigsten technischen Eigenschaften von genormten Baustoffen und Baumaterialien nach dem aktuellen Stand der Technik als Grundlage für die Materialpreiskalkulation. Im dritten Teil findet der Zimmerer Leistungs-beschreibungen, Arbeitszeit-Richtwerte und Materialpreise mit dem jeweiligen Bedarf an Material und Geräten für: - Baustelleneinrichtung - Arbeits- und Schutzgerüste - Fundamente (Einzel- und Streifenfundamente) - Trockenbauarbeiten - Zimmer- und Holzbauarbeiten - Abbrucharbeiten - Bauen im Bestand - Tagelohn (Arbeit, Geräte, Material) , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 76.00 € | Versand*: 0 €
  • Plümecke - Preisermittlung für Bauarbeiten (Kattenbusch, Markus~Kugelmann, Adolf~Neuenhagen, Helmhard~Ohland, Edgar~Kuhne, Volker~Noosten, Dirk~Ernesti, Werner~Holch, Heinrich~Kuhlenkamp, Dieter~Stiglocher, Hans~Keren, Franz~Klein, Hilmar)
    Plümecke - Preisermittlung für Bauarbeiten (Kattenbusch, Markus~Kugelmann, Adolf~Neuenhagen, Helmhard~Ohland, Edgar~Kuhne, Volker~Noosten, Dirk~Ernesti, Werner~Holch, Heinrich~Kuhlenkamp, Dieter~Stiglocher, Hans~Keren, Franz~Klein, Hilmar)

    Plümecke - Preisermittlung für Bauarbeiten , Bei einem Vertragsabschluss zwischen Auftraggeber und Auftragnehmer ist der Preis - zusammen mit der genauen Beschreibung der durchzuführenden Arbeiten - die wichtigste Basis. Nur mit einer sorgfältigen Preisermittlung, die den betriebswirtschaftlichen Erfordernissen, firmenspezifischen Leistungsansätzen sowie bau- und verfahrenstechnischen Zusammenhängen entspricht, können Kalkulationsrisiken verringert werden. Die Vielzahl dieser Faktoren macht bei jedem Bauvorhaben ein individuelles Vorgehen erforderlich. Dazu liefert das Standardwerk "Plümecke - Preisermittlung für Bauarbeiten" seit fast 100 Jahren das notwendige Rüstzeug für Bauunternehmer. Es ist zudem eine wertvolle Hilfe für die Aus- und Weiterbildung und ermöglicht Architekten sowie Bauämtern, preisprüfenden Stellen und Behörden die Beurteilung von Baupreisen und Nachträgen. Es erklärt die Grundlagen der Preisermittlung, beispielhaft den Ablauf der Kalkulation und gibt umfangreiche Hinweise zur Vergabe von Bauleistungen und zu rechtlichen Aspekten. Im Weiteren informiert es über wichtige technische Eigenschaften genormter Baustoffe und beantwortet Fragen zur Beschaffenheit der zu kalkulierenden Produkte. Beispiele zur Ermittlung der Baustoffkosten und der Transportkosten mit Lkw erleichtern die baustellenbezogene Materialpreiskalkulation. Die Stoffpreiskalkulation wird als Grundlage für Wirtschaftlichkeitsvergleiche vorgestellt. Schließlich findet der Leser Vorschläge für die Verrechnung der Kosten von Strom und Wasser und anderer gemeinsam genutzter Teile der Baustelleneinrichtung. Der Hauptteil des Werks bietet eine Sammlung von mehreren hundert Leistungsbeschreibungen inklusive Zeit-, Materialmengen- und Geräteansätze für: . Baustelleneinrichtung . Arbeits-und Schutzgerüste . Erdarbeiten . Entwässerungskanalarbeiten . Dränarbeiten . Mauerarbeiten . Betonarbeiten . Abdichtung gegen Wasser . Putz-, Stuck- und Trockenbauarbeiten . Estricharbeiten . Fliesen- und Plattenarbeiten . Zimmer- und Holzbauarbeiten . Verbauarbeiten . Wasserhaltungsarbeiten . Verkehrswegebauarbeiten . Abbruch- und Rückbauarbeiten . Bohr- und Sägearbeiten . Bauen im Bestand Dabei sind Hauptpositionen beispielhaft vorgerechnet und bieten einen leicht verständlichen Überblick über die Zusammensetzung der jeweiligen Bauleistung. Positionsvarianten sind mit entsprechenden Zeitansätzen angegeben. Zusätzlich findet der Leser Freifelder für eigene Werte. Im Anhang sind AfA-Sätze, Baukontenrahmen, Auszüge aus dem Vergabehandbuch sowie eine Übersicht wichtiger Maß- und Gewichtseinheiten zusammengestellt. Für die 28. Auflage wurden vor allem die Leistungsbeschreibungen inklusive Zeit-, Material- und Geräteansätze überarbeitet und aktualisiert. Die Vorteile des "Plümecke" auf einen Blick: - Standardkompendium zur Preisermittlung im Bauwesen - Darstellung der baubetrieblichen Grundlagen zur Kalkulation von Bauleistungen - Umfangreiche, tabellarische Angaben zu Baustoff- und Materialbedarf - Orientierungswerte zum Arbeitszeit-, Materialmengen- und Gerätebedarf sowie zu den Einzelkosten der Teilleistungen für Rohbau- und Ausbauarbeiten als Grundlage für die betriebliche Kalkulation und für Nachtragsverhandlungen , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften , Auflage: aktualisierte Auflage, Erscheinungsjahr: 201708, Produktform: Leinen, Beilage: GB, Autoren: Kattenbusch, Markus~Kugelmann, Adolf~Neuenhagen, Helmhard~Ohland, Edgar~Kuhne, Volker~Noosten, Dirk~Ernesti, Werner~Holch, Heinrich~Kuhlenkamp, Dieter~Stiglocher, Hans~Keren, Franz~Klein, Hilmar, Auflage: 17028, Auflage/Ausgabe: aktualisierte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 556, Keyword: Angebotskalkulation; Baubetrieb; Baupreise; Kalkulation, Fachschema: Bau / Baukosten~Bau / Bauwirtschaft~Bauwirtschaft~Baukosten~Bauwirtschaft / Kalkulation, Kostenrechnung, Wertermittlung, Fachkategorie: Bauhandwerk~Architektur: berufliche Praxis~Bauplanung~Baugewerbe und Schwerindustrie, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Bau- und Umwelttechnik, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management: Lehrbücher, Handbücher, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Müller Rudolf, Verlag: Müller Rudolf, Verlag: RM Rudolf Müller Medien GmbH & Co. KG, Länge: 302, Breite: 215, Höhe: 35, Gewicht: 2170, Produktform: Gebunden, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Vorgänger: A18862555 A3100948, Vorgänger EAN: 9783481028497 9783481023324 9783481019525, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0140, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 142.00 € | Versand*: 0 €
  • Wie unterscheidet sich der 2. Arbeitsmarkt vom 1. Arbeitsmarkt?

    Der 1. Arbeitsmarkt umfasst reguläre Arbeitsplätze, die in Unternehmen und Organisationen angeboten werden. Hier gelten die üblichen Arbeitsbedingungen und -verträge. Der 2. Arbeitsmarkt hingegen bezieht sich auf Arbeitsplätze, die speziell für Menschen mit besonderen Bedürfnissen oder Einschränkungen geschaffen wurden, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen. Diese Arbeitsplätze können beispielsweise in Werkstätten für behinderte Menschen oder in sozialen Einrichtungen zu finden sein.

  • Wie unterscheidet sich der Arbeitsmarkt im Ausland im Vergleich zum heimischen Arbeitsmarkt?

    Der Arbeitsmarkt im Ausland kann sich in Bezug auf die Arbeitsgesetze, die Arbeitskultur und die Anforderungen an die Bewerber stark vom heimischen Arbeitsmarkt unterscheiden. Zudem können die Gehälter und die Arbeitsbedingungen im Ausland anders sein als zu Hause. Auch die branchenspezifischen Trends und die Verfügbarkeit von Arbeitsplätzen können sich zwischen den Ländern unterscheiden.

  • Was beeinflusst den Arbeitsmarkt?

    Der Arbeitsmarkt wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, darunter die wirtschaftliche Lage eines Landes, die Nachfrage nach Arbeitskräften in verschiedenen Branchen, die demografische Entwicklung, technologische Veränderungen und die Arbeitsgesetzgebung. Die Konjunktur spielt eine wichtige Rolle, da in wirtschaftlich schwierigen Zeiten oft weniger Stellenangebote vorhanden sind. Auch die Globalisierung und der Wettbewerb auf dem internationalen Markt können den Arbeitsmarkt beeinflussen. Zudem haben auch politische Entscheidungen und Maßnahmen zur Arbeitsmarktförderung Auswirkungen auf die Beschäftigungssituation.

  • Wie funktioniert der Arbeitsmarkt?

    Der Arbeitsmarkt ist ein Mechanismus, auf dem Angebot und Nachfrage nach Arbeitskräften aufeinandertreffen. Unternehmen suchen nach Arbeitskräften, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen, während Arbeitnehmer nach Arbeitsplätzen suchen, um ihren Lebensunterhalt zu verdienen. Der Arbeitsmarkt wird durch verschiedene Faktoren beeinflusst, wie z.B. Konjunktur, Technologie, Bildungsniveau und Arbeitsgesetze. Arbeitsuchende müssen ihre Fähigkeiten und Qualifikationen an die Anforderungen des Arbeitsmarktes anpassen, um erfolgreich zu sein. Letztendlich bestimmt das Zusammenspiel von Angebot und Nachfrage die Löhne und Arbeitsbedingungen auf dem Arbeitsmarkt.

Ähnliche Suchbegriffe für Arbeitsmarkt:


  • Zählt das als Arbeitsmarkt?

    Ja, der Arbeitsmarkt umfasst alle Stellenangebote und Arbeitsmöglichkeiten, unabhängig davon, ob es sich um bezahlte oder unbezahlte Arbeit handelt.

  • Was bedeutet ein flexibilisierter Arbeitsmarkt?

    Ein flexibilisierter Arbeitsmarkt bezieht sich auf eine Arbeitsmarktstruktur, in der Arbeitnehmer und Arbeitgeber mehr Freiheiten und Flexibilität haben. Dies kann sich auf verschiedene Aspekte beziehen, wie beispielsweise flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit, befristete Verträge oder die Möglichkeit, schnell zwischen verschiedenen Arbeitsplätzen zu wechseln. Ein flexibler Arbeitsmarkt kann sowohl Vorteile als auch Nachteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber haben.

  • Haben hohe Anforderungen den Arbeitsmarkt?

    Hohe Anforderungen können den Arbeitsmarkt beeinflussen, da sie dazu führen können, dass Unternehmen Schwierigkeiten haben, qualifizierte Arbeitskräfte zu finden. Dies kann zu einem Fachkräftemangel führen und Unternehmen dazu zwingen, ihre Anforderungen zu senken oder Kandidaten aus anderen Ländern zu rekrutieren. Auf der anderen Seite können hohe Anforderungen auch dazu führen, dass Arbeitnehmer motiviert sind, sich weiterzubilden und ihre Fähigkeiten zu verbessern, um den Anforderungen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden.

  • Wann ist der Arbeitsmarkt verschlossen?

    Der Arbeitsmarkt ist verschlossen, wenn es für Arbeitssuchende sehr schwierig ist, eine geeignete Stelle zu finden. Dies kann aufgrund einer hohen Arbeitslosenquote, eines Mangels an offenen Stellen oder einer starken Konkurrenz unter den Bewerbern geschehen. Wenn Unternehmen keine neuen Mitarbeiter einstellen oder Entlassungen vornehmen, spricht man ebenfalls von einem verschlossenen Arbeitsmarkt. In solchen Fällen kann es für Arbeitssuchende schwierig sein, eine Anstellung zu finden, was zu langfristiger Arbeitslosigkeit und wirtschaftlichen Problemen führen kann. Wann genau der Arbeitsmarkt als verschlossen gilt, hängt von verschiedenen Faktoren ab, die die Dynamik des Arbeitsmarktes beeinflussen.

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